【考试咨询】展鸿湖北公务员考试群：398154854｜微信公众号：湖北公务员考试在线｜

历年真题｜面授班级

湖北公务员考试网(hb.gwyks.cn)专注于从事公务员考试辅导培训、书籍的研发等工作，专业的师资团队、深入人心的服务理念、创新实效的课程模式。选择展鸿，助您成公！

3、报考人员认真填写报名表(见附件)。

三、考试办法

本次招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行。

(一)笔试

1、笔试按照考用一致的原则，测试公共基础知识，委托第三方专业机构出题，由开发区组织专班监考、改卷。笔试满分为 100 分。

2、笔试时间

11月1日上午9:00--11:00

3、笔试地点：鱼梁洲经济开发区管委会附一楼会议室考生参加考试时，须携带二代身份证。

4、笔试开考比例为报名人员达到岗位录取数的1:3以上即可开考，若达不到开考比例延长报名时间。

5、笔试成绩由鱼梁洲人社局在鱼梁洲政府网站(http://ylz.xiangyang.gov.cn/)发布。

(二)面试

1、面试考生确定。参加笔试的考生笔试成绩发布后，由鱼梁洲管委会研究确定笔试合格分数线。按照笔试成绩从高分到低分的顺序，参加笔试人数达到计划招聘人数 1：3 的，按计划招聘人数 1：3 的比例确定参加面试资格审查人选;参加笔试人数达到计划招聘人数 1：1.5不到 1：3 的，按计划招聘人数 1：1.5 的比例确定参加面试资格审查人选;参加笔试人数达不到计划招聘人数 1：1.5的，按照达到笔试合格分数线以上考生确定参加面试资格审查人选。

2、内容和形式。面试采取无领导小组讨论方式进行。面试具体时间、地点由鱼梁洲人社局区政府网站上提前 3 天通知考生。

3、成绩计算。按笔试成绩 50%，面试成绩50%,计算总成绩。面试结束后，由区人社局根据考试情况划定总成绩合格线。

4、总成绩公示

鱼梁洲政府网站(http://ylz.xiangyang.gov.cn/)，公示。

四、拟聘人员的确定、聘用和待遇

(一)体检及考察

对在合格线以上人员，依据所报考岗位总成绩从高分到低分排序按各岗位招聘计划数与应聘人员数之比 1:1 的比例对应聘人员进行体检。总成绩相同的，以笔试成绩高低确定。体检由鱼梁洲人社局负责组织，费用自理。体检在市卫计委所属的有资质的医院进行。出现体检不合格或者考生自愿放弃情形的，依据报考岗位考试总成绩在合格分数线内从高分到低分进行递补。体检合格人员确定为考察对象。

(二)拟聘用人员的确定及公示

鱼梁洲人社局根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单并在鱼梁洲政府网站(http://ylz.xiangyang.gov.cn)进行公示，公示期7个工作日。拟聘用人员在公示期间被发现并查证核实确有违反考试考核纪律的取消聘用资格，因取消聘用资格或拟聘用人员自愿放弃出现空缺岗位，依据此次考试总成绩在合格分数线以上从高分到低分进行递补。

(三)办理聘用及相关手续

公示无异议的，上报市人力资源和社会保障局下发聘用文件，委托第三方与之签订劳动合同，试用期为三个月。

(四)人员递补

截止 2019 年 12 月 31 日前，因辞职等原因出现空缺岗位，按照本次考试报考人员总成绩从高到低顺序依次递补，并对递补人员进行体检、公示、办理聘用手续。2019年 12 月 31 日后出现空缺岗位，不再递补。

(五)工作待遇

1、执行国家相关政策，办理社会保险(五险)和住房公积金。

2、工作日单位提供早、中餐。

3、工资待遇：社区网格员享受市政府确定的有关工资待遇;城管协管员工资参照社区网格员执行。

招聘人员报名表.doc

湖北公务员考试网(hb.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！