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(2)应聘人员应遵守疫情期间卫生防疫相关规定,配合做好卫生防疫工作,在招聘的各环节按要求佩戴口罩、出示健康码绿码和“通信大数据行程卡”绿码、接受体温测量并实名登记等程序。
(3)资格审查贯穿整个招聘过程,资格审查可在任何一个环节进行,如发现报考人员不符合招聘条件、提供虚假报考材料、在考试中有弄虚作假行为的或不符合招聘条件要求的,一经查实,立即取消聘用资格,所签劳动合同无效。
(4)本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材;也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料,未与任何培训机构合作,无备考交流QQ群和微信群,请考生提高警惕,切勿上当受骗。
(5)本次招聘对完成笔试和面试但未被聘用的人员,按照综合成绩总分排序进行人才储备管理。招聘结束后,因辞职等原因出现空缺岗位的,可按照本次报考人员考试综合成绩从高到低顺序依次递补确定人选,并对递补人员进行体检、考察、公示办理聘用手续。
(6)招聘工作的未尽事宜由新洲区市场监督管理局负责解释。
(7)咨询电话:
027-86921126(新洲区市场监督管理局),027-86659169(报名系统咨询)
请在工作日工作时间内08:30-12:00、14:30-17:30拨打。
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