编外招聘
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（二）报名途径
本次免收报名费用，采取网上报名方式，报名系统网址http://zpks.hbhr.com.cn/index.php/reg/bmimg/?EXAMID=1781，请考生在报名前认真阅读报名流程，严格按照要求填报。考生自行在报名系统上填写《襄阳高新区2021年面向社会公开招聘“以钱养事”人员报名表》及完成报名要求上传的其他附件资料。（注明：同一批次开考的岗位，每人只限报一个岗位，如发现一人同时报考多个岗位的，取消报考资格。）
（三）时间安排
1.本次报名时间：2021年11月8日上午10:00至11月15日上午10:00截止，报名系统关闭。
2.资格审查：考生网上报名后，由第三方人力资源公司根据考生填报的信息，审核是否符合报考岗位应具备的条件。考生可在报名期间登录报名系统，查看审核结果并及时处理不符合报考岗位要求需要改报岗位的情况。
五、考试
本次招聘考试采取实操+面试相结合的方式进行，实操和面试均实行百分制，满分100分。计算考生成绩时，保留小数点后两位
（一）实操
1.实操时间及地点。实操时间将于开考前三天在指定网站上公告。实操地点详见准考证。
2.准考证发放：在实操公告发布后，考生按照公告要求，在报名系统中自行下载《准考证》并打印，凭打印的《准考证》参加实操考试。
3.实操内容。本次实操测试题型设置1-2道主观题，主要测试考生的专业知识、公文写作能力和思想素质等。
4.实操成绩公示公告。实操结束经阅卷评分后，成绩将在指定网站公示公告，并发布面试相关信息。本次实操成绩排名仅作为面试设置的开考比例1:3入围面试人选依据，不纳入总成绩计算范围。
5.实操开考比例。本次实操考试设置1:3的开考比例，当实操人数达不到1∶3但达到1:1.5形成竞争性的，可不核减岗位，直接进入面试环节。若出现没有考生报考的岗位，本次将核减该岗位，纳入后续招聘。
（二）面试
1.面试考生确定。根据考生实操成绩从高分到低分，按岗位招聘计划的1:3比例，确定参加面试资格审核人选，最后一名笔试成绩相同的人员，一并纳入面试范围。
2.面试人选资格审核。面试资格审核将在实操成绩公布一周内完成，按岗位划定1:3比例确定资格复审人员。报考人员需提供相应证件原件及复印件：须实操准考证、二代身份证、学历学位证书、执业资格证书以及招聘岗位所要求的其它资料。具体时间、地点另行通知。资格复审工作由第三方人力资源公司在指定网站发布通知，并进行资格审核。报考人员不按照指定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。出现的面试人选缺额，按该岗位实操成绩从高到低依次递补。
3.面试时间。在实操成绩公示后举行，具体时间以公告为准。
4.面试内容。面试主要考察考生应具备的综合素质、综合能力和报考岗位的专业知识。
5.面试形式。本次面试计划采用半结构化面试方式，计划设置3道题，面试总时长为10分钟。
（三）考试总成绩
1.考试总成绩计算方法。本次招聘以面试成绩为考试总成绩由高到低依次排序。
2.总成绩公示。总成绩公示由人力资源公司统计，并在指定网站公布。最终参加面试人员数与岗位数相比，达不到1∶3但达到竞争性的，可不核减岗位，在经考核后决定是否录用，并向社会公布。
六、体检和考察
体检和考察人选名单和相关事项在指定网站公告。
（一）体检人员确定
1.根据考生面试成绩从高到低依次排序，按招聘岗位1:1的比例确定考察、体检人选。报考同一岗位的考生面试成绩相同的，以实操成绩较高者优先，如实操成绩相同则由用人单位考察后确定人选。
2.体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等规定组织实施。费用由考生自行负担。
（二）考察工作
考察采取函调或实地考察等形式进行，由主管部门和招聘用人单位负责，坚持德才兼备、以德为先标准，注重对应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察。
七、聘用
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