教师招聘
【考试咨询】展鸿湖北教师招聘考试群：730019311｜微信公众号：湖北展鸿公务员考试网｜
【识别二维码领取历年笔试面试考题】
4.资格确认。资格确认时间定于7月18日-7月19日，地点在老河口市教育局三楼人事股。网上报名在收到初审通过的信息后，须按招聘公告和招聘QQ群通知要求进行资格确认并缴纳面试报名费，领取准考证。未办理确认缴费手续的，一律视为无效报名。
四、考试
本次招聘考试采取先面试后笔试方式。
1.面试
(1)面试时间和地点：面试时间为2022年7月23日，参加面试的考生必须于7月23日上午7:00前到达面试地点(见准考证)并进入候考室。逾期未到者，视为自动放弃面试资格。
(2)面试内容和形式。面试由市教育局委托第三方人事考试机构选派人员组成，根据考生报名情况分组同时进行，每组考官7人，对面试考官实行封闭管理。
面试主要考察事业单位工作人员应具备的综合素质、综合能力，实行说课的方式，备课30分钟、说课7分钟。
(3)面试命题。由市教育局委托第三方人事考试机构组织命题，面试组织实施工作由市教育局负责，邀请市人社局派员进行政策指导。
(4)面试评分。
面试评分实行百分制计分，考生最终得分采用“体操计分法”，即去掉一个最高分和一个最低分，按5名考官的总分除以5计算考生的最后得分。考官评分原则上最高分为90分，高于90分或者低于60分的，考官要在评分表上作出说明。对同一岗位3名考生评分差距20分以上，且与大多数考官评分差距较大的，由纪检监察人员现场进行质询，不能说明原因的，取消该考官资格。面试考官打分实行签名制。每位考生的面试成绩当场公布。面试结束后，将面试题本、个体评分表及评分汇总表封存备查。
(5)面试成绩在招聘QQ群中公示。
2.笔试
(1)笔试具体时间、地点以通知为准。
(2)笔试命题。笔试命题工作由市教育局委托第三方人事考试机构组织实施。笔试组织实施工作由市教育局负责，将邀请市人社局派员进行政策指导。
(3)笔试加分。根据鄂人〔2006〕16号等文件规定，对“西部志愿者”、“三支一扶”、选聘到村任职的高校毕业生(大学生村官)服务期满2年考核合格的(其中，大学生村官须仍在岗)，报考事业单位工作人员时，笔试成绩增加5分，计入笔试成绩。在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵，享受同等加分优惠政策。上述人员中已公开招聘为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再享受此优惠政策。符合条件的应聘人员，应在现场确认时提供本人原招录时的报到证、服务协议或合同、服务单位所在地县级以上人社(组织或团委)部门出具的服务证明(书)，办理笔试加分手续，逾期不申请的，视为放弃加分。
3.开考比例。
面试、笔试开考比例一般应达到1：3。如果达不到开考比例，经市教育局申请，报市人社局批准，可以在考试人数与招聘计划数形成竞争关系的(即考试人数多于计划招聘人数)情况下放开开考比例。
面试开考时考生缺考，使得无法替补致使只有1人进入面试的，允许其面试，但其考生总成绩须达到70分，否则不得聘用。拟进入笔试范围的最后一名面试成绩相同的，并列人员一并进入笔试范围。
笔试开考时考生缺考，使得无法替补致使只有1人进入笔试的，允许其笔试，但其考生总成绩须达到70分，否则不得聘用。
4.考试时间、地点。考试的时间、地点等相关要求将通过QQ群通知，请特别关注。
五、总成绩合格线及计算方法
面试成绩、笔试成绩、总成绩均实行百分制。按面试占60%、笔试占40%的比例计算总成绩。面试总成绩的计算公式为：面试成绩×60%=面试总成绩;笔试总成绩的计算公式为：笔试成绩×40%=笔试总成绩;考生总成绩=面试总成绩+笔试总成绩。
为了保证招考人员质量，划定总成绩合格分数线，考生总成绩需达到60分，否则不得聘用。考生总成绩公示由市教育局在老河口市政府网站公布5个工作日。
六、资格复审
资格复审在总成绩公示结束后进行，具体时间、地点在招聘QQ群另行通知。资格复审工作由市教育局负责审核把关。应聘人员不按照指定时间、地点参加资格复审或应聘人员资格复审不合格的，或超过时间未复审的，视为放弃。出现的人选缺额，按该岗位总成绩在合格线内从高到低依次递补，并对递补人员进行资格复审。
七、成绩查询
成绩查询：老河口市人民政府网和招聘QQ群。
八、考察、体检
经市人社局同意后，市教育局对在总成绩合格线以上人员，依据从高分到低分排序按岗位招聘计划数与应聘人员数之比1:1的比例对应聘人员进行考察和体检。总成绩相同的，以面试成绩高低确定。考察主要针对拟聘用人员思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，审核拟聘用人员的人事档案，对考察对象的资格条件进行复查。体检在老河口市卫生健康局所属有资质的医院进行。出现考察、体检不合格或者考生自愿放弃情形的，依据考生此次考试总成绩在合格分数线内从高分到低分依次递补。
九、拟聘用人员公示
注：本站稿件未经许可不得转载，转载请保留出处及源文件地址
相关推荐
