教师招聘
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②面试：主要考核应聘人员对辅导员岗位所需掌握的专业知识、语言表达能力、应变能力、分析与解决工作问题的能力。
③心理测试：主要考核应聘人员是否适合从事辅导员工作，测试不达标者实行一票否决制。
总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%
笔试、面试各环节均实行百分制，在计算总成绩时按规定比例进行折算，总成绩低于70分者不予聘用。
具体考试时间、地点及相关要求另行公告，请应聘者保持手机通畅并及时关注学校网站的“通知公告”栏发布信息。
4.体检与考察
根据招聘岗位应聘者考试总成绩，按照1∶1从高分到低分确定参加体检人选；同一招聘岗位因应聘者总成绩相同而导致体检名额与岗位招聘计划比例大于1：1时，面试成绩高的应聘者进入体检,体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等规定组织实施。
考察：对应聘者思想政治、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。应聘者自愿放弃或体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
5.公示
体检、考察合格的，确定为拟聘人选，在学校官网（https://www.whtcc.edu.cn/）面向社会公示，接受社会监督，公示期7个工作日。
6.聘用
公示期满无异议，按照学校规定办理入职手续，录聘人员按学校合同聘用方式聘用。
四、联系方式
联系人：杨老师（党委学生工作部）宋老师（人事处）
联系电话：027-88756083 027-88756046
联系地址：武汉市洪山区黄家湖西路6号武汉交通职业学院
邮 编：430065
电子邮箱：wjydwxsgzb@whtcc.edu.cn
学校网址：https://www.whtcc.edu.cn/
附件2：武汉交通职业学院2023年辅导员招聘报名表.docx
附件1：武汉交通职业学院2023年招聘辅导员岗位计划表.xlsx
武汉交通职业学院
党委学生工作部 人事处
2023年2月5日
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