2023年黄石大冶市市直中小学教师校园招聘公告（145人）

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历年真题｜面授班级

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5.教师资格证复印件。

应聘考生应如实填写有关信息，诚信报考，对填报信息的真实性、准确性负责，如应聘考生资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由应聘考生本人承担。对伪造证件、材料、填报内容虚假等骗取考试资格的，一经查实，取消报名或聘用资格。

(二)考试

本次招聘考试由大冶市人力资源和社会保障局组织实施，采取笔试、面试相结合的办法。

1.笔试

(1)笔试内容及形式

本次笔试内容为教育综合知识，采用闭卷方式进行。

(2)笔试时间及地点

笔试时间：2月25日上午8:30-10:30

笔试地点：湖北师范大学校内。

(3)笔试开考比例

为实现竞争择优，每个岗位的招聘计划人数与报名人数的比例原则上达到1:3.未达到1:3比例的岗位，由招聘领导小组研究决定后是否核减、取消或保留。

(4)笔试成绩最低合格控制线

笔试阅卷结束后，按笔试成绩划定合格分数线，并通过校园网上发布，笔试成绩低于合格分数线的，不能进入下一环节。

(5)笔试成绩查询

笔试成绩在笔试当天通过校园网发布，考生可查询本人成绩以及入围面试人员名单。

特别提醒：考生凭有效身份证参加笔试，后续考试具体事宜将在大冶政府网(hbdaye.gov.cn)和湖北师范大学校园网(91wllm.com)发布公告，请考生密切关注。

2.面试

面试时间地点：详见校园网发布的公告。

面试采取结构化面试形式进行。重点测评应聘考生的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。

(1)面试入围比例

按考生报考岗位依笔试成绩(不低于笔试成绩合格分数线)从高到低的顺序确定面试入围人选，面试入围人员达不到1：3入围比例的，执行上述笔试开考比例处理办法。

(2)面试成绩最低合格控制线

所有岗位均实行合格分数线控制。考生面试成绩达70分及以上的，方能进入下一环节;对达不到最低合格分数线的，不能进入下一环节。

3.成绩计算

笔试成绩满分100分，笔试时间120分钟，按50%计入总成绩，面试成绩满分100分，面试时间6分钟，按50%计入总成绩。

(三)现场签约

面试结束后，按照总成绩从高到低的顺序，按招聘岗位1：1的比例确定签约人选，总成绩相同的，按笔试成绩高低来确定。笔试成绩相同的，通过加试确定，加试方式由招聘领导小组决定。未签订《就业协议书》的应聘考生取消资格，招聘单位可根据需要按岗位总成绩排名从高到低依次递补，原则上只向下递补一次。

(四)体检和考核

1.体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施。