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四、政策待遇
(一)引进教师纳入事业单位编制岗位管理。
(二)引进教师实行试用期管理制度。试用期三个月,试用期满经考核合格后,办理转正定岗手续。试用期考核不合格者,解除聘用关系。
(三)引进教师必须服从组织分配,由区教育局统一安排工作岗位。聘用对象最低服务年限为5年(组织调动的除外)。
五、其他事项
(一)本次引进优秀教师工作的各项具体工作程序、重要事项和未尽事宜均在沙市区人民政府网向社会公告。请报名人员密切关注,保持通讯畅通。通讯方式变更后,应主动告知,避免错失机会。
(二)本次引进优秀教师工作不委托任何机构举办培训班。
(三)本次引进优秀教师工作主动接受纪委监委和社会各界监督。工作人员和应聘者要严格遵守有关的规章制度,如有违反或弄虚作假的,一经查实,将按照有关规定严肃处理。
(四)未尽事宜由沙市区2023年引进优秀教师工作领导小组办公室负责解释。
考务咨询电话:0716—8201607
政策咨询电话:0716—4103898
举报投诉电话:0716—8098422
附件:
沙市区2023年引进优秀教师工作领导小组(代章)
2023年9月4日
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