2019年随州市季梁学校公开招聘教师公告

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历年真题｜面授班级

4、现场报名时，应聘人员须提供《随州市事业单位公开招聘人员报名表》一式三份（同时提交报名表电子档和登记照电子档，登记照电子档为jpg格式，以本人姓名为照片文件名，与报名表填写姓名一致，中间不得有空格），其本人身份证、学历学位证、教师资格证等所要求的其他各类证书原件、复印件（所有证件复印件须经报考者本人亲笔签字）。

2019年应届大学毕业生暂未取得学历、学位证书、教师资格证的，提供所在高校出具的可获得相应学历、学位证明和全国《中小学教师资格考试合格证明》PDF打印件。

（三）资格审查

报考人员资格审查工作由招聘单位及其主管部门负责。报名开始后，招聘单位要指定专人负责，每日关注报名进展并及时进行审查，资格审查时间为2019年7月10日8:00至7月20日17:30。

（四）发放准考证

通过资格审核的报考人员于7月22日至7月23日（期间每天上午8:30—11:30、下午2:30—5:30）到随州高新区中心学校领取准考证。考生应妥善保管准考证直至办理聘用手续，如遗失准考证将影响招聘的后续工作。

四、笔试

（一）笔试科目及时间、地点

1、笔试科目：笔试分教育教学专业知识和综合知识两个科目。教育教学专业知识科目依据学段、学科命题，根据教学需要和报考条件，以学科专业知识为主要内容。综合知识科目涵盖政治、经济、法律、科技、历史、时事、计算机等方面的知识，同时考察考生的观察分析、逻辑思维、语言理解、综合协调的能力和心理素质。两科满分各为100分。

2、笔试时间：2019年7月26日上午9:00—11:30（教育教学专业知识考试时间为100分钟，综合知识考试时间为50分钟，两科一场进行）。

3、笔试地点：随州高新区云龙小学。

（二）关于开考比例的界定

为实现竞争择优，原则上按岗位计划人数和报名人数不低于1:3的比例开考。报名结束后，对报名人数达不到规定比例的招聘岗位，需要取消、核减或保留的，由招聘单位提出申请，主管部门审核后报市人社局核准，通过市人社局、市教育局网站公示。

（三）笔试成绩查询

笔试成绩通过市人社局、市教育局网站发布。考生也可直接咨询高新区中心学校（电话：0722-4546737）。

五、面试

（一）确定面试入围人员。招聘单位依考生笔试成绩按1:3的比例确定面试入围人选。面试入围人员达不到规定入围比例的，执行上述笔试开考比例处理办法。

（二）面试资格复审。市教育局在笔试成绩公布后，及时组织面试资格复审。面试资格复审中有考生不符合报考条件或弃考的，按笔试成绩依次递补。

资格复审时，拟参加面试人员须提供的本人身份证、准考证、学历学位证、教师资格证等相关证明材料原件及复印件。

（三）面试内容。面试重点测评应聘人员教育教学能力，考察应聘人员专业素质和课堂教学能力。面试以说课方式进行，面试满分为100分，备课时间每人40分钟，说课时间每人10分钟。

（四）发布面试公告。公告应包含考生必须知晓的事项，在面试实施至少5天前通过主管部门网站发布，同时采用电话、短信或电子邮件等通知考生。面试相关事宜以面试公告为准。

面试公告发布后，因考生弃权等因素造成入围人员达不到规定比例的，不再递补。对只有1人参加面试的，实行最低合格分数线控制，最低合格分数为80分。对达不到最低合格分数线的，不能进入体检、考察阶段。

进入面试人员有弃考的，本人须出具书面声明，提供书面声明有困难的，可以先将声明传真或扫描、拍照电子档发送至随州市教育局。不出具书面声明者，以面试抽签后签到表为依据，未到作缺考处理。

六、成绩权重

（一）笔试、面试成绩折算成百分制成绩后，分别按40%和60%计入总成绩。笔试成绩中，教育教学专业知识考试成绩、综合知识考试成绩分别占70%和30%。

（二）考生成绩计算公式：考生的总成绩=（教育教学专业知识考试成绩×70%＋综合知识考试成绩×30%）×40%＋面试成绩×60%。计算过程中按四舍五入保留两位小数。

（三）对考生总成绩相同的处理。报考同一岗位考生总成绩相同时，笔试成绩高的考生排名靠前；笔试、面试成绩都相同时，则教育教学专业知识考试成绩高的考生排名靠前。

七、体检与考察

按考生笔试和面试后的总成绩，按招聘岗位计划数1:1的比例确定进入体检、考察人选。体检、考察工作由主管部门负责。

（一）体检