2019年湖北省咸宁市鄂南高中招聘教师公告

2019-10-24 来源：本站原创浏览次数：

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3. 学校或受检人对心理考核与体检结果有疑问的，可以复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

4. 进入心理考核与体检人必须在规定时间到我校指定的医疗卫生单位认真完成全部心理考核与体检项目，逾期未进行心理考核与体检者视为自动放弃。对妊娠期的女性考生，应按医嘱暂缓可能对胎儿健康有影响的心理考核与体检项目，待妊娠期结束后补做有关心理考核与体检项目，待心理考核与体检结论合格后，再行办理相关聘用手续。

5. 心理考核与体检费用由考生承担。申请复检的，由申请方负担复检费用。

6. 因考生放弃或心理考核与体检不合格者不予以聘用，经市人社局批准学校按照成绩排序可实行递补。

十、考察和资格复核

1. 确定考察对象进入考察阶段，考察采取函调、实地考察等形式进行，考察工作由湖北省鄂南高级中学负责完成。

2. 考察时需对被考察人员的报考资格进行复核，对资格复核不合格的考生取消考察资格。

3. 考察工作按照德才兼备、以德为先的用人标准，重点考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素养、工作表现、遵纪守法、廉洁自律、群众公认程度以及是否需要回避等方面的问题，考察不合格者不予聘用。

4. 因考察不合格的名额空缺，学校因工作需要，经人社局报备，可按该岗位考生总成绩排名依次进行递补。

十一、公示及聘用

根据综合成绩、心理考核与体检、考察和资格复核等情况集体研究确定拟聘用人员，在市人社局、市教育局、湖北省鄂南高级中学网站进行公示。公示无异议的，报市人社局备案，按程序办理聘用手续。公示期间内有影响招聘工作问题并查证属实的，不予聘用。对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

新聘用的人员按照《事业单位人事管理条例》实行岗位管理，并按所聘岗位执行国家、省和市里有关政策规定的薪酬待遇。

咨询电话：

湖北省鄂南高级中学办公室 0715-8123087