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(3)体检时间另行通知。
(六)考核
考核工作由市教育局组织。考核工作要求做到“全面、客观、公正”。考核内容主要包括“德、能、勤、绩”方面,重点考核考生的政治立场、法纪观念、职业道德、思想作风、工作态度和工作实绩等。
因考核不合格出现的名额空缺,不递补。
(七)聘用
体检、考核结束后,将符合条件的拟聘人员在应城网上公示7天。公示结束后,按程序为聘用人员办理正式聘用手续。
应城市人力资源和社会保障局 应城市教育局
2019年11月21日
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