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2.查询网上审查结果。应聘人员10月19日中午12:00至10月21日下午17:00登录武汉掌上人才网查询网上审查结果。
(三)网上缴费确认
通过网上报名审核的应聘人员,按鄂价费规〔2011〕100号规定，须及时登陆武汉掌上人才网“招聘·考试”栏目，“在线缴费”窗口，选择本人报考岗位并缴纳报名费，以确认报名成功。缴费时间10月19日中午12:00至10月22日中午12:00，10月22日中午12：00之后缴费的无效，缴费时间以系统显示的到账时间为准，到账有时差，请务必及时缴费，未缴费或不按要求缴费的人员视为自动放弃。
(四)网上打印准考证
准考证打印时间另行通知。届时通过审核并缴费的应聘人员登录武汉掌上人才网下载并打印笔试准考证(A4纸张黑白打印即可),本次招聘笔试、面试使用同一准考证。
(五)笔试
笔试内容为公共基础知识，笔试实行百分制，笔试时间、地点及疫情防控要求，以准考证上通知为准，相关事宜请关注武汉市硚口区政府门户网的最新公告。笔试结束后，适时在网上发布笔试成绩查询及资格复审通知。
(六)资格复审
根据笔试成绩从高分到低分排序，按岗位招聘人数与面试人数1:2比例确定资格复审人员。应聘人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加资格复审。具体时间地点另行通知，不按照规定时间参加资格复审或应聘人员资格复审不合格的，取消面试资格。出现面试人选缺额情况的，按该岗位笔试成绩依次递补。通过资格复审的考生即进入面试环节。
(七)面试
面试具体时间及地点另行通知，具体事宜请关注武汉市硚口区政府门户网的最新公告。
(八)综合成绩计算
按照笔试成绩和面试成绩4：6比例计入考生综合成绩，按照综合成绩从高到低的顺序以1：1比例确定进入体检和考核的人选。综合成绩相同的，以面试成绩进行排名。
对于岗位招聘人数与进入面试的人数未达到1:2比例的，实行综合成绩合格分数线控制，综合成绩需达到60分以上(含60分)，方能进入体检、考核环节。
(九)体检、考核
拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。
考核工作由硚口区招聘工作领导小组协调公安、法院、检察院等部门对报名人员的有无犯罪记录、是否为失信人员等予以审核。对考核不合格或在考核中发现不符合报考资格条件的人员，不予聘用。
因体检、考核不合格或其他客观原因出现的名额空缺，单位可根据实际情况，按岗位综合成绩名次进行递补。
(十)聘用管理
完成体检及考核程序后，对拟聘用人员进行公示。公示期为5个工作日。对拟聘用人员在公示期间发现并查证核实确有不宜聘用的问题的，取消聘用资格。
对公示无疑义的拟聘用人员，具体岗位分配由区人力资源局统一调配(详见十一)，不服从岗位安排的人员视为自动放弃。薪酬待遇按照武汉市硚口区相关规定执行。
(十一)岗位分配
本次001职位共涉及辖区内10条街道，为体现公平公正，本次岗位分配实行按综合成绩从高到低的顺序，由考生自行选择街道(每人一次选择机会，选定后不能更改)。具体规则：按综合成绩排名从高到低确定选择的先后顺序，排名靠前的优先选择，综合成绩相同的则按面试成绩从高到低确定选择顺序，面试成绩再相同的则以笔试成绩从高到低确定选择顺序，如3项成绩均相同则抽签决定选择街道先后顺序。002岗位分配也按此规则进行。
四、补充说明
1、公告发布以后各环节的有关通知，将通过武汉市硚口区政府门户网(www.qiaokou.gov.cn)进行发布，以上网站为本次招聘的指定官方消息发布平台。
2、应聘人员应遵守疫情期间卫生防疫相关规定，配合做好卫生防疫工作，在招聘的各环节按要求佩戴口罩、出示健康码、接受体温测量并实名登记等程序。
3、资格审查贯穿整个招聘过程，资格审查可在任何一个环节进行，如发现报考人员提供虚假报考材料或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，立即取消报考资格，所签劳动合同无效。
4、本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材;也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料，未与任何培训机构合作，无备考交流QQ群和微信群，请考生提高警惕，切勿上当受骗。
5、报名政策咨询电话：027-83631955
系统及缴费咨询电话：027-83331558、027-83331018
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