事业编制
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1.现场报名。
时间：2020年5月20日(8：30-12:00，14：30-17：00)。
地点：建始县人力资源和社会保障局三楼就业促进股(联系电话：0718-3419516)。
报名材料：报名表(见附件2)、身份证、毕业证、学位证、服务期满合格证等报考岗位需求提供的相应证明材料。
以上须提供的材料中，审查身份证、毕业证、学位证等证件原件，收复印件。报名者须按以上要求提供1份报名材料。委托报名时需提供委托书、委托与被委托人的身份证原件和复印件。
2.资格审查
由县人社局会同招聘单位行业主管部门对符合条件的拟聘对象进行资格审核，重点是核查拟聘人员的资格、年度考核等基本情况是否符合招聘条件，是否存在违纪违法、“一票否决”等不具备招聘资格的情形。任何一环节发现报考者不符合岗位条件的均可取消其聘用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。
(四)组织笔试
由县人社局、单位行业主管部门统一组织考核聘用人员笔试。考核聘用人员按照笔试成绩从高到低的顺序依次选择岗位，笔试时间及地点另行通知。
(五)组织考察
考察工作由县人社局指导招聘单位及其行业主管部门进行。重点考察拟聘人员的职业道德、思想作风、敬业态度、工作能力和工作实绩以及是否存在影响其聘用的其他情形。考察结束后，考察组及时将《事业单位工作人员聘用考察工作备案表》(附件3)、《事业单位招聘人员备案表》(附件4)、考察报告、原始座谈记录、相关“一票否决”资料等提交县人社局。
(六)组织体检
县人社局对通过考察的入围体检对象组织体检。体检标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等文件规定执行。
(七)公示及聘用
拟聘对象确定后，县人社局将备案材料统一报送至州人社局，并通过州人社局网站对拟聘对象面向社会进行公示，公示期不少于7个工作日。公示发现有不符合招聘条件和弄虚作假等违规违纪行为的，取消相关人员的拟聘资格。
县人社局以州人社局下发的同意备案文件为依据，通知单位办理聘用人员入职聘用手续。拟聘用人员在招聘单位正式聘用前，应自行解除与原工作单位的人事(劳动)关系，聘用单位按照事业单位人事管理有关规定，按岗聘用，签订聘用合同，实行合同管理。考核聘用人员，除国家、省政策有特别规定以外，必须与用人单位签订不少于5年服务期的承诺协议，并在聘用合同中明确违约责任和相关要求。
附件：
1.建始县事业单位考核聘用2017年“三支一扶”高校毕业生岗位一览表.xlsx
2.建始县2017年“三支一扶”高校毕业生考核招聘事业单位工作人员报名表.docx
建始县人力资源和社会保障局
2020年5月13日
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