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4.按鄂价费字〔2007〕18号、鄂价费规〔2011〕100号规定，面试费50元。
5.报名完成后报考人员需打印考生报名表、诚信承诺书等相关资料，并妥善保管以备后续资格复审等环节使用。
(四)面试
1.本次招聘不受开考比例限制。
2.面试形式及内容：面试采取结构化面试，实行百分制。面试重点测评应聘者的综合素质、专业知识和适岗能力，面试成绩计算方式为考官评分总和的平均分(去掉考官评分中的一个最高分和一个最低分)，面试成绩当场公布并由考生签字确认。面试成绩的最低合格线为80分。如遇考生面试成绩相同，则进行笔试加试，时间地点另行通知。
(五)资格复审。
1.资格复审人员确定。根据面试成绩，从高分到低分，按招聘岗位1:1的比例确定资格复审人员。未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动弃权。资格复审不合格的，按面试成绩依次递补。
2.资格复审要求：资格复审重点审查考生填报或提供身份的真伪、学历、执业资格证等信息，是否与所报岗位的要求一致，证件均需提供原件和复印件。资料包括：网上打印的报名表、诚信承诺书、二代身份证、学历证书、执业资格证、专业技术证原件和复印件。
3.资格审查贯穿招聘全过程，任何环节发现考生填报或提供虚假信息，随时取消其报考资格，并记入诚信黑名单。
(六)考核和体检。按招聘岗位1:1的比例确定考核、体检人员。对进入考核、体检人选采取函调、实地考察等形式进行考核，同时组织体检。体检参照《公务员录用体检通用标准》执行，费用由考生自行负担。考核体检不合格者，依次递补。
（七）公示
考核和体检合格的，确定为拟聘用人员，名单在今日房县网、房县人民政府网、房县人力资源和社会保障局网予以公示，公示时间为7个工作日。公示无异议的，确定为拟聘用人员。
（八）办理聘用手续
经公示无异议的拟聘用人员，由用人单位按程序办理聘用手续，签订聘用合同，聘用人员约定服务期限至少为5年。
四、防疫要求
应聘人员应当自觉服从防疫工作安排，配合做好卫生防疫工作。参加招聘的应试人员，应遵守现场防疫规定，进入场所扫描场所码后，向工作人员出示健康码和防疫行程卡，健康码为“绿码”且体温低于37.3℃、防疫行程卡无中高风险地区活动轨迹者，才能进入考场。不服从防疫工作安排的，取消应聘资格。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的，依法追究相关责任。
五、其他事项
(一)招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，坚持招聘条件、程序、结果“三公开”制度，接受纪检监察机关和社会监督。
（二）其他未尽事宜由房县事业单位公开招聘工作领导小组研究确定。
咨询电话：
房县人力资源和社会保障局： 0719-3223722
房 县 卫 生 健 康 局： 0719-3247168
举报电话：
县纪委监察委：0719-3224190
房县人力资源和社会保障局 房县卫生健康局
2021年9月1日
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