事业编制
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五、面试
面试由县财政局统一组织,主要测试财政基础知识和综合能力等。计划选聘岗位人数与报名人数未达到1：3比例的，经选聘工作领导小组同意后可以组织考试。
考试时间、地点：以电话通知为准。
六、组织体检
体检由县财政局统一组织。根据面试成绩和选聘计划1:1的比例组织人员体检，体检标准执行《公务员录用体检通用标准》，出现不符合条件人员，按照面试成绩从高到低依次递补人员参加体检。
七、确定拟聘人员
按照面试成绩由高到低和体检情况确定拟聘人员，并予以公示，公示期为7个工作日。公示期间，若对拟聘人有异议且查证属实的，取消拟聘资格并按成绩高低依次递补。面试成绩相同的，采取加试的办法确定拟聘对象。
八、办理调动手续与岗位聘用
公示无异议的拟聘对象，按照规定程序办理调动手续。
专业技术人员在县内同系统、同行业之间流动且职岗相符，根据选聘单位空缺岗位情况竞聘上岗，可保留原单位聘用职级的最低岗位等级待遇，今后在其他条件符合的情况下可按保留待遇的岗位等级竞聘上一级岗位。
建始县人力资源和社会保障局 建始县财政局
2022年8月25日
附件1：财政信息中心2022年公开选聘工作人员岗位计划表.xls.xls
附件2：财政信息中心2022年公开选聘工作人员报名表.xls
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