2023年宜昌市长阳事业单位公开招聘工作人员公告（75人）

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历年真题｜面授班级

八、公示、备案和聘用管理

（一）根据考生总成绩、体检情况及考察结果等，招聘单位领导班子集体研究确定拟聘人选，经主管部门审定后，由主管部门报县人社局，对拟聘人员在中国长阳网公示，公示时间不少于7个工作日。公示无异议的，或虽有异议但经调查不影响聘用的，由主管部门报县人社局审核备案。

（二）公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用备案。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用备案，待查清后再决定是否聘用备案。

（三）经县人社局审核备案下达聘用通知书后，招聘单位通知新聘人员报到，与其签订聘用合同，约定试用期且计入聘期，实行岗位管理，执行有关政策规定的薪酬待遇。被聘人员自接到通知20日内无正当理由没有报到的，取消聘用资格。试用期满考核合格者，办理转正手续，明确岗位等级，并按所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇。试用期满考核不合格，解除聘用合同。凡不服从工作安排者，取消其聘用资格。聘用通知书下发后有放弃聘用资格的，不再递补。聘用后，考生应在本县事业单位最低服务5年。

九、违纪违规行为处理

（一）对违反公开招聘纪律规定的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。

（二）本公告中有关政策口径和附件《岗位表》中所列的内容由县人社局负责解释。

（三）本次统一公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办笔试和面试辅导培训班。

报名咨询电话：0717-5336021；举报电话：0717-5333250。

　　附件：

1：2023年长阳土家族自治县事业单位统一公开招聘工作人员岗位表.xlsx

2：长阳土家族自治县事业单位2023年统一公开招聘报考指南.doc

3：事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2022年版）.pdf

4：长阳土家族自治县事业单位工作人员招聘政策优惠申请表.doc

长阳土家族自治县人力资源和社会保障局

2023年2月22日