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4. 档案审核。审核考核对象人事档案,主要包括“三龄两历”等内容。
(三)体检
体检工作由经开区党群工作部、公共服务局组织实施。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定和行业有关规定组织实施。体检费用由应聘人员自理。
未按规定完成体检的,视为自动放弃体检资格。体检不合格或自动放弃的,不予聘用。
六、公示及聘用
考核、体检工作结束后,荆州经开区党群工作部汇总应聘人员各项情况报经开区党工委研究后确定拟聘人员及岗位,拟聘用情况在荆州经开区门户网站公示,公示期为5个工作日。公示期间对群众反映和举报确有影响考核聘用问题并查有实据的,取消其聘用资格。公示期满无异议的,按规定办理相关聘用手续,签订事业单位工作人员聘用合同,聘用后不再约定试用期,最少应在接收单位工作满3年。
七、其他事项
(一)本次考核聘用工作有关政策口径由经开区党群工作部负责解释。
(二)经开区纪检监察工委对此次考核聘用工作全程监督。对违反考核聘用纪律的应聘人员和工作人员,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)处理。
附件:
荆州经开区公开考核聘用“三支一扶”服务期满高校毕业生报名表.docx
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