2025年襄阳保康县统一公开招聘事业单位工作人员公告（80人）

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为深入贯彻落实党的二十大、二十届三中全会和习近平总书记考察湖北重要讲话精神，促进高校毕业生就业创业，满足事业单位用人需求，建设高素质专业化事业单位干部人才队伍，服务社会公益事业发展，为加快打造“一区三地”，建设全国“两山”实践创新示范县提供人才支持，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部令第6号）等有关文件精神，面向社会公开招聘事业单位工作人员80名，现将有关事项公告如下。

一、招聘对象、单位、岗位及资格条件

（一）招聘对象为符合招聘公告及岗位要求的应往届高校毕业生和各类社会人才。

（二）招聘单位、岗位及资格条件详见《保康县2025年统一公开招聘事业单位工作人员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5.具有岗位所需专业知识和业务能力；

6.具有报考岗位要求的其他资格条件。

（二）以下人员不能应聘

1.现役军人；

2.在读全日制普通高校非应届毕业生；

3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；

4.涉嫌违法违纪正在接受纪律审查、监察调查的人员和尚未解除党纪、政务处分的人员；

5.在公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

6.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部令第6号）、《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)等应当执行回避制度的人员；

7.我县在职在编公务员（含参公事业单位工作人员）和公益一类、二类事业单位工作人员不得报考；

8.患有抑郁症、精神病、癫痫病及传染病的；

9.法律法规规定的其他情形。

（三）其它要求

1.年龄要求。年龄计算截止时间为2025年1月1日。18周岁及以上（2007年1月1日及以前出生）、30周岁及以下(1994年1月1日及以后出生)，其它依此类推。

2.学历（学位）等证件要求。岗位所需学历学位证、执（职业）业资格证、专业技术职称证书等均须在2025年7月31日前取得（有特殊要求的除外）。所有招聘岗位不接受以第二学位报考（有双学位的）。

3.专业工作经历计算截止时间为2025年7月31日。

4.专业技术职称证书须为国家人社部门组织全国统考或正常评审取得，不含降低条件组织专项评审（定向评审、定向使用）或低职高聘的。

5.专业要求。考生所学专业以毕业证书上记载的名称为准（应届毕业生暂无毕业证书的以学籍在线认证报告上的专业为准）。《岗位表》中列明的岗位所需专业，系招聘单位依据教育部颁布的专科、本科、研究生等专业目录设定。对岗位表中所需专业进行审核时以专业名称为准，请考生报名时规范填写。

三、招聘方式及有关要求