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2020年湖北宜昌秭归县卫生健康事业单位引进公告(18人)

2020-05-09   来源:本站原创  浏览次数:

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根据《秭归县人才引进管理办法》(秭办发【2019】13号)精神,结合秭归县卫生健康事业单位编制、岗位空缺情况及工作需要,经县委、县政府研究同意,面向社会公开引进一批高层次人才,现公告如下:

一、引进对象及资格条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,具有为人民服务的精神;

3.遵守中华人民共和国宪法和法律法规,具有良好的品行和职业道德;

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5.符合引进岗位的专业、学历学位(大学阶段第一学历为专科的不符合引进条件)、年龄和其他资格要求(详见附件1)。

(二)有以下情形之一的不得报考

1.秭归县内正式在职在编的机关事业单位工作人员;

2.未按国家规定的学制年限取得毕业证书、学位证书的人员;

3.被机关事业单位辞退不满五年的人员或在秭归县内机关事业单位属正式在职在编辞职的人员;

4.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员、因违法违纪受到过处分处罚的人员、在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为的人员、被列入失信对象的人员;

5.现役军人;

6.在读全日制普通高校非2020年应届毕业生;

7.未提供有效的单位同意报考证明的人员;

8.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形。

二、引进计划

本次人才引进共设置5个岗位,18个职位。详见附件1。

三、引进原则

按照“公开、平等、竞争、择优”及“德才兼备”专业对口的原则进行。

四、引进政策

引进人才纳入事业单位正式编制,按照国家规定落实相关政策。

五、公开引进方法及步骤

(一)报名方式、时间及有关要求。本次公开引进由县卫生健康局负责组织实施。采取网上报名方式进行,报名时间为5月10日至5月22日17:30。报名人员可在三峡秭归网(http://www.zigui.gov.cn)和秭归县人民政府门户网(http://www.hbzg.gov.cn)下载并填写《秭归县2020年度公开引进卫生健康单位工作人员报名表》(附件2),并提供身份证、毕业证、学位证、岗位所需相应资格证书、单位同意报考证明及其他证明材料,以上报名材料扫描件以压缩文件形式(*.rar)发送至指定报名邮箱,邮件名格式统一为“岗位XX+姓名+报名”,如“秭归县人民医院西医医师王某某报名”。报名者只能选择其中一个岗位报名,多岗位报名无效。报名时填写的通讯地址和电话号码须真实准确,电话号码不能随意变更,提交的报名申请资料应当真实、准确、完整。提供虚假报考申请资料的,一经查实,即取消公开引进资格。

报名邮箱:zgwjj1@163.com,联系电话:0717-2886085。

(二)面试、笔试

1.面试和笔试人员的确定。报考同一岗位的人员,岗位计划数和资格审查合格人数比例低于1:3(含1:3)的,全部进入面试。岗位计划数和资格审查合格人数比例高于1:3的,增加笔试环节。根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定参加面试人员。面试成绩设置最低合格分数线80分(含80分),面试成绩及时在秭归县人民政府门户网和三峡秭归网站公告。

2.面试方式。面试采取结构化方式进行,满分100分,按照去掉一个最高分和一个最低分,取平均分的方法计算,考生的面试成绩当场宣布。面试考官的确定按相关规定执行。

3.面试要求。考生须持面试通知书、二代身份证原件在规定的时间、地点参加面试,缺一证件者以及在规定时间内未报到的考生,均视为自动放弃面试资格。

4.面试时间地点。通过发公告、电话、短信等方式,通知到每位面试考生,并做好记录。

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