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湖北银行宜昌分行是湖北银行所辖一级分行,作为省属国有银行,始终坚持“服务政府、服务中小、服务民众”的市场定位。截至2021年3月,分行资产规模达437亿,下辖33家网点支行,员工总数600余人。现因业务发展需要,面向社会招募优秀人才。
一、招聘岗位和人数
(一)分行部室副职1人(从事风险、不良管理工作);
(二)分行部室员工1人(从事法律事务工作);
(三)客户经理:当阳支行1人、五峰支行1人、兴山支行2人、长阳支行1人、枝江支行1人、秭归支行1人;
(四)综合柜员:城区支行12人、当阳支行2人、五峰支行1人、兴山支行2人、宜都支行1人、远安支行2人、枝江支行1人。
二、工作地点
宜昌城区及辖内县市(当阳、五峰、兴山、宜都、长阳、枝江、秭归、远安)。
三、招聘条件
(一)基本条件
1.遵纪守法、诚实守信、廉洁自律、具有良好的职业道德,无违规违纪及其它不良纪录;
2.身心健康,具有正常履行岗位职责的能力;
3.符合我行员工回避制度要求;
4.符合监管部门有关规定。
(二)岗位要求
1.部室副职:
(1)大学本科及以上学历;
(2)年龄一般不超过40周岁,年龄计算时间为报名截止日;
(3)银行从业经历不低于10年,具有授信、风险、不良管理工作经历。
2.部室工作人员:
(1)大学本科及以上学历;
(2)年龄不超过35周岁,年龄计算时间为报名截止日;
(3)银行从业经历不低于8年,获得法律职业资格。
3.客户经理:
(1)大学本科及以上学历;
(2)年龄不超过35周岁,年龄计算时间为报名截止日;
(3)金融从业经历不少于1年。签订业绩承诺并能按期完成工作业绩目标的,学历可放宽至大专,无从业经历要求。
(4)户籍:应聘县域机构的应具有县域户籍且在当地安家。
4.综合柜员:
(1)城区支行本科及以上学历,县域支行大专及以上学历;
(2)年龄不超过28周岁,银行柜面从业经历3年及以上,年龄可放宽至30周岁,年龄计算时间为报名截止日;
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