2024年武汉国有企业招聘工作人员简章（2人）

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历年真题｜面授班级

因工作需要，现面向社会招聘工作人员2名，具体要求如下：

一、招聘岗位及人数

岗位一：活动赛事总监1名

岗位二：文字综合岗主管1名

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，享有公民政治权利；

3.具有良好品行，愿意履行本单位

工作人员义务，遵守本单位工作纪律；

4.具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；

5.具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力。

（二）岗位条件

岗位一：活动赛事总监

岗位职责：

1、负责参与统筹各类赛事项目（例：马拉松、全民健身、音乐节、足球比赛等）的组织、运营与执行管理工作，做好预算控制与现场执行管理工作，确保达到预期的目标和效果；

2、制定赛事规划与执行标准，统筹制定招商策划方案、赛事方案、执行预算、执行流程、项目分工及时间推进表，并把握执行进度和效果；

3、搜集和跟踪客户和赛事市场信息，协助建立目标客户和赛事市场相关领域数据库；

4、现场执行过程中的沟通与协调及突发时间的处理，保证活动顺利的有序进行；

5、积极了解相关行业信息，时时掌握行业动向。

任职要求：

1、年龄在45岁以下，本科及以上学历，专业不限，体育专业、市场营销、项目管理、广告类等相关专业优先；

2、熟悉体育市场运作规则，能独立完成体育赛事活动策划、项目实施、项目招商和品牌推广等；

3、有两年以上大型赛事（活动）项目运作管理或参与经验；

4、具有赛事招商能力，且有丰富的赞助商资源、与赞助商保持良好的长期合作关系；

5、能够精准的对各类赛事活动经费进行合理的测算分析；

6、具备良好的沟通、协调能力；

7、具有独自负责过国内外大型体育单项或综合赛事的竞赛组织、赛事运营等工作经历者优先；