教师招聘
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七、公示、选岗、备案审批及聘用管理
考察、体检合格人员，确定为拟聘用人员，经黄州区教育局审核后报黄州区人社局审定，在原招聘公告发布网站上公示7个工作日。公示无异议的，由区教育局、区人社局组织聘用人员选岗，各岗位按照考生综合成绩由高到低的顺序依次选岗。经公示发现并查证核实拟聘人员确有不能聘用问题的，取消聘用资格。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。因拟聘用人员放弃选岗或者取消聘用资格的，招聘单位可根据需要按照综合成绩排名依次递补。
各招聘单位具体聘用人员确定后，由黄州区人社局下发聘用通知，单位为新招聘的人员办理聘用手续，实行岗位管理，并按所聘岗位执行国家和省、市有关政策规定的薪酬待遇。被聘人员无正当理由逾期（自接到聘用通知20日内）不报到的，取消聘用资格。
八、防疫要求
应聘人员应当自觉服从招聘单位和考试举办单位的疫情防控工作安排，配合做好卫生防疫工作。参加现场招聘活动的，须出具健康码及相关必要证明，遵守现场防疫守则，健康码为“绿码”且体温低于37.3℃者才能进场。不服从招聘单位和考试举办单位防疫工作安排的，取消应聘资格。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的，依法追究相关责任。
九、其他事项
1.本次招聘过程中有关信息将及时通过黄州区人民政府门户网站公告（http://www.huangzhou.gov.cn/），请报考考生注意跟踪关注相关招考信息。
2.对违反公开招聘纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。
3.本公告由黄州区人社局、黄州区教育局负责解释。
未尽事宜另行公告。
咨询电话： 0713-8671096（黄州区教育局人事股）；0713-8111956（黄州区人社局事业单位人事管理股）。
附件：
3.黄州区2021年专项公开招聘教师应届毕业生推荐书.doc
黄州区人力资源和社会保障局 黄州区教育局
2021年12月20日
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