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(三)联系方式:湖北省咸宁市咸安区银泉大道198号传媒大厦15楼市文旅局人事科;电话0715-8262029，联系人:张浩。
(四)注意事项
1.报考人员应仔细阅读招聘公告，只能选择一个岗位报名。
2.报考人员应如实填写《2020年咸宁市群众艺术馆、新时代文艺中心公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)，要对照《岗位表》的条件要求，填写和提供材料，并对填报和提供的信息真实性、准确性负责，如报考人员报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由考生本人承担。资格审核贯穿招聘全过程，报考人员弄虚作假或违规违纪的，一经发现，取消考试或聘用资格。
3.网络报考人员需按以下顺序扫描形成一个PDF文件:(1)《报名登记表》(附件2:《2020年咸宁市群众艺术馆、新时代文艺中心公开招聘工作人员报名登记表》);(2)二代身份证;(3)学历学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》，其中，2020届高校毕业生未取得毕业证书的需提供《教育部学籍在线验证报告》;(4)已在机关、企事业单位工作的，报考前应征得单位同意，并提交书面证明材料。
4.相关时间节点的确定:(1)年龄计算的截止日期为2020年9月30日(如年龄要求30周岁及以下，即为1989年9月30日及以后出生，以此类推)。具体年龄要求请见《岗位表》。(2)毕业时间以毕业证填写的时间为准。2020年8月1日以后毕业的学生，一般不作为2020届毕业生报考，博士研究生除外。
5.湖北省域内高校毕业生，是指开设在湖北省域内的高校的所有毕业生，不论户籍和生源;湖北籍高校毕业生，是指具有湖北户籍，或入校时为湖北生源的省内外高校毕业人员。
6.择业期是指高校毕业生从毕业之日起2年内的时期。择业期内未落实就业单位的毕业生可以享受应届毕业生同等待遇。
7.参加“三支一扶”计划、大学生村官、大学生志愿服务西部计划等服务基层项目(简称“三项目”)前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，参加此次招聘可同等享受应届高校毕业生的相关政策。
8.根据国家和我省关于引导和鼓励高校毕业生到基层工作的政策要求，对服务期满2年且考核合格(称职)的“三支一扶”计划、大学生村官(大学生村官须仍在岗)、大学生志愿服务西部计划项目人员实行加分政策优惠，在百分制的笔试成绩上增加5分。服务时间计算截止2020年7月31日。在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵，享受同等加分优惠政策。
9.符合享受优惠政策的上述人员须主动下载填写《2020年咸宁市群众艺术馆、新时代文艺中心公开招聘工作人员享受优惠政策审核表》，及时向服务单位和各项目市、县主管部门提供审核材料。“三支一扶”人员经市人社局“三支一扶”办公室审核确认，大学生村官经市委组织部审核确认，大学生志愿服务西部计划项目人员经团市委审核确认，高校毕业生退役士兵经市退役军人事务局审核确认。
10.审核完成后，考生需将《审核表》于报名时一并提交，逾期未提交视为自动放弃享受优惠政策。
11.留学回国人员报考的，除需提供《公告》和《岗位表》中规定的材料外，还应于面试前向资格复审组提供学位和教育部门学历认证材料。届时不能提供的，视为自动放弃。报考人员可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。
五、考试方法
为实现竞争择优，原则上报名人数和岗位计划人数须达到3:1及以上的比例方可开考。报名结束后，对报名人数达不到规定开考比例的招聘岗位，需要取消、核减或保留的，由用人单位提出申请，主管部门审核批准后报市人社局备案并并在“咸宁市人力资源和社会保障局”和“咸宁市文化和旅游局”门户网站上公告。
根据岗位要求，其考试方法如下:
(一)信息中心技术员岗位
1.笔试
根据岗位特点，信息中心技术员岗位公开招聘笔试类别为事业单位公开招聘社会科学专技类(B类)，笔试成绩实行百分制。具体考试时间、地点等以通知为准。
2.面试
根据笔试成绩由高到低，按入围人数与岗位招聘人数3:1的比例确定入围面试人员。面试主要为结构化面试，面试成绩实行百分制。面试重点测评应聘人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50% (精确至小数点后两位)。
(二)男播音主持人、女播音主持人、舞蹈编导、戏曲演员、声乐演员岗位
1.面试
根据岗位特点，男播音主持人、女播音主持人、舞蹈编导、戏曲演员、声乐演员岗位公开招聘面试采取专业化面试，面试成绩实行百分制。面试重点测评应聘人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，主要通过现场才艺表演、相关技能展示等方式呈现，测试应试人员的综合素质和相关专业技术能力。具体考试时间、地点等以通知为准。
2.笔试
根据面试成绩由高到低，按入围人数与岗位招聘人数3:1的比例确定入围笔试人员。笔试类别为事业单位公开招聘社会科学专技类(B类)，笔试成绩实行百分制。
综合成绩=面试成绩×70%+笔试成绩×30% (精确至小数点后两位)。
(三)考试并列优先原则
考生总成绩按照笔试、面试成绩加权求和得分由高到低排名。考生成绩相同的，按以下优先顺序进入体检考察:
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