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根据《宜昌市高层次和急需紧缺人才引进工作暂行办法》(宜人社发〔2022〕16号)和《市委人才办 市人社局关于严肃高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进工作纪律的通知》(宜人办文〔2019〕2号)规定,结合局所属事业单位实际需要,拟开展专项急需紧缺人才引进工作,现公告如下。
一、基本条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法,品行端正;
3.具备岗位所需专业知识和业务能力;
4.具备适应岗位要求的身体条件;
5.具备岗位所必需的其他条件(具体招聘单位和岗位条件见附件)。
(二)有下列情形之一的不受理报名应聘
1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
3.在读全日制普通高校学生;
4.现役军人;
5.宜昌市内在编公务员和事业单位工作人员;
6.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部6号令)、《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的相关规定应当执行回避制度的人员;
7.法律法规规定的其他情形。
二、引进岗位及职数
本次人才引进涉及2个事业单位,3个岗位,共引进急需紧缺人才3名。人才引进条件详见附件1《宜昌市教育局所属事业单位专项急需紧缺人才引进岗位表》。
三、人才引进程序
(一)报名及资格审查
1.报名时间:2023年12月11日起至2023年12月20日18:00止(以报名邮件送达报名邮箱时间为准)。
2.报名方式:本次人才引进采取网上报名方式。报考人员将身份证、相关学历(国(境)外留学人员须取得教育部中国留学服务中心认证书)、工作经历等原件扫描件,同本人简历、《宜昌市教育局所属事业单位专项急需紧缺人才引进报名表》(贴近期免冠1寸彩色电子登记照片),发送至用人单位公告的邮箱(见附件1)。
报考人员报名时填写的通讯地址和电话号码须真实准确,为便于联系,在应聘期内电话号码不得变更。
3.报名要求:报考人员应仔细阅读公告和报考承诺,如实填写有关信息,报名与面试时使用的身份证必须一致。
4.资格审查:用人单位严格按公告中明确的条件,对应聘人员的资格进行审查。资格审查由用人单位负责,宜昌市教育局对审核情况进行抽查。
(二)面试安排
1.面试资格复审。报名初审合格考生(电话、短信通知)持以下证件原件、材料和复印件一套,于2023年12月21日(周四)上午8:30-11:30、下午2:30-5:30,到用人单位指定地点(电话、短信通知),由用人单位组织资格复审。
(1)宜昌市教育局所属事业单位专项急需紧缺人才引进报名表2份,贴近期免冠1寸彩色登记照片,个人手写签名;
(2)身份证(复印件需复印正反两面);
(3)本科毕业证及学位证;
(4)硕士毕业证及学位证;
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