2024年宜昌市西陵区教育系统专项公开招聘事业单位工作人员公告（21人）

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历年真题｜面授班级

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　　（7）工作经历证明（计算工作经历截止时间为2024年11月30日，模板见附件4）；

　　（8）符合岗位要求的其他条件（原件及复印件1份）。

　　（9）近期免冠电子登记照2张。

　　3.资格初审

　　西陵区教育局严格按照公告中明确的报考条件，对报考人员的资格进行初审。现场报名资格初审时间与报名时间同步，初审结果当场告知；网络报名资格初审时间：2024年12月9日9:00至2024年12月13日18:00，资格初审结果通过邮箱及时反馈。

　　4.发放准考证

　　通过资格初审的报名人员领取准考证，并缴纳100元报名费用。领取准考证时间和地点，另行通知。缴纳报名费后因自身原因未参加笔试考试的不予退费。

　　5.报名须知

　　（1）报名时填写的相关证件信息必须真实有效。对提供虚假证件的，一经查实，取消报名资格。

　　（2）报考人员应仔细阅读专项公开招聘公告，如实准确填写有关信息。报名时只能选择一个岗位。报名时填写的通讯地址和电话号码须真实准确，在报名考试期内电话号码不得变更。因考生填报信息错误或虚假导致资格审核有误的，后果由考生自行承担。

　　（二）考试安排

　　本次专项公开招聘采用先笔试后面试的方式进行。

　　1.笔试

　　（1）笔试内容及方式

　　笔试形式为闭卷考试，满分100分，时间150分钟。笔试内容包括综合知识和专业知识。

　　（2）笔试时间及地点

　　详见准考证。

　　（3）笔试要求

　　考生须持纸质准考证、本人有效居民身份证原件在规定的时间、地点参加笔试，缺一证件者以及在规定时间内未报到的考生，均视为自动放弃笔试资格。

　　（4）笔试成绩。

　　笔试成绩在考试结束后将及时在宜昌市西陵区人民政府网（http://ycxl.gov.cn/）、“西陵人社”“西陵区教育局”微信公众号公示。笔试划定最低合格分数线60分，达不到最低合格分数线的考生，不能进入下一环节。

　　（5）开考比例

　　原则上按岗位计划数和报名人数不低于《岗位表》规定的1:3比例开考。对报名通过人数达不到规定开考比例的岗位，由西陵区教育局提出取消、核减或者降低开考比例予以保留的调整申请，经专项公开招聘工作领导小组核准备案后相应核减、调整或取消公开招聘岗位。核减、调整或取消公开招聘岗位计划数将及时在宜昌市西陵区人民政府网（http://ycxl.gov.cn/）、“西陵人社”“西陵区教育局”微信公众号发布。涉及降低开考比例的，按降低后的比例执行。

　　2.面试

　　（1）面试入围人员的确定

　　根据笔试成绩从高到低的顺序，按招聘岗位计划数与资格复核合格人数1:3的比例确定参加面试人员。若面试入围人员未达到规定的比例，需要取消、核减或降低开考比例予以保留的，通过宜昌市西陵区人民政府网（http://ycxl.gov.cn/）、“西陵人社”“西陵区教育局”微信公众号发布岗位计划调整情况。

　　（2）面试资格复审

　　面试前，西陵区教育局组织对面试入围人员的资格条件进行资格复审，面试入围人员须携带资格复审公告中要求材料的原件及复印件参加面试资格复审。在职公务员（含参照公务员法管理的机关（单位）工作人员）、事业单位工作人员报考的，须经本人所在单位主管部门同意，在现场资格审查确认时提供主管部门同意报名的书面证明材料（同意报考证明（模板）详见附件3）。凡放弃资格复审、面试入围人员不按照指定时间地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能进入面试，并在该岗位按照笔试成绩从高分至低分依次递补面试人选。

　　（3）发布面试公告

　　面试公告在面试实施至少5天前在宜昌市西陵区人民政府网（http://ycxl.gov.cn/）、“西陵人社”“西陵区教育局”微信公众号发布。面试公告一经发布，在距面试日5天内，因考生弃权等个人因素造成面试入围人员达不到规定比例的，不再进行递补，按实际参加考试人数开考。