2022年武汉血液中心招聘启事（14人）

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历年真题｜面授班级

一、招聘原则

坚持公开、公平、择优的原则，根据岗位要求，按照公开报名、资格审查、笔试、面试、实习考核、体检等程序，择优聘用。

二、岗位需求及基本条件

（一）献血服务岗位

1.岗位描述：负责按照国家要求筛选健康献血人群，进行血液采集等工作，开展无偿献血、成分献血宣传招募、咨询等工作。

2.岗位要求：形象气质佳，具备良好的沟通、协调、组织能力，具有较强的学习和抗压能力，有服务意识和团队协作精神，工作上具备爱心、细心、耐心特点，身心健康能适应户外工作和随车外出工作的要求。

3.招聘条件：全日制统招大专以上学历，护理学专业。非2022年应届毕业生要求原则上不超30岁，具备执业护士资格证书。按采供血行业国家规范要求，传染病病人和经血传播疾病病原体携带者，不得从事本岗位工作。

4.计划招聘人数：7人

（二）体检医师岗位

1.岗位描述：负责对献血人群进行健康征询及健康检查，遴选安全、健康的献血者，为献血者提供优质的献血服务。

2.岗位要求：具有较高的专业素质，身心健康。具有较强的责任心和协作精神，细心、耐心、吃苦耐劳。

3.招聘条件：全日制统招本科及以上，临床医学相关专业。非2022年应届毕业生原则上不超30岁，具备执业医师资格。按采供血行业国家规范要求，传染病病人和经血传播疾病病原体携带者，不得从事本岗位工作。

4.计划招聘人数：3人

（三）办公室干事岗位

1.岗位描述：负责公文写作及综合协调工作。

2.岗位要求：具有较高的综合素质和沟通协调能力，具备较强的语言表达能力和文字写作能力，身心健康，具有较强的责任心。

3.招聘条件：全日制统招硕士及以上，新闻传播、中文、行政管理等相关专业，有两年及以上相关工作经验，原则上不超35岁。

4.计划招聘人数：1人

（四）组织人事干事岗位

1.岗位描述：负责文字材料、对外联络、组织人事、综合协调等工作。

2.岗位要求：具有较高的综合素质和沟通协调能力，具备较强的团队协作能力和组织管理能力，身心健康，具有较强的责任心。

3.招聘条件：全日制统招硕士及以上，政治学、马克思主义理论、新闻传播、人力资源管理等相关专业，非2022年应届毕业生原则上不超30岁。

4.计划招聘人数：1人

（五）公共卫生岗位

1.岗位描述：承担中心公卫科研项目，政策法规研究，协助数据统计和分析，协助中心科研项目管理。

2.岗位要求：具有较高的综合素质和沟通协调能力，具备较强的科研能力和文字能力，身心健康，具有较强的责任心和协作精神。

3.招聘条件：全日制统招硕士及以上，应届毕业生，公共卫生与预防医学专业，须通过国家大学英语六级(CET6)考试，有良好的英语口语和写作能力。

4.计划招聘人数：1人

（六）输研室血液光学成像技术岗位

1.岗位描述：承担技术中心发展任务，执行相关科研计划，协助中心实验平台管理。

2.岗位要求：具备良好的科研能力和英文读写能力，已发表SCI论文优先，参与过血液与输血学相关课题优先。身心健康，具有较强的责任心和协作精神。