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为充实市直机关工作力量，优化市直机关干部队伍结构，根据《中华人民共和国公务员法》《公务员公开遴选办法（试行）》《湖北省公务员公开遴选实施细则（试行）》《孝感市市直机关公开遴选公务员实施办法（试行）》等有关规定，市委组织部决定开展2019年度孝感市市直机关公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下：

一、公开遴选职位及数量

市直25家单位共遴选36人，具体的遴选单位、遴选职位及数量见《2019年度孝感市市直机关公开遴选公务员职位计划一览表》（附件1）。

二、报名范围和条件

(一)报名范围

孝感市所辖各县（市、区）已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员（含参照公务员法管理工作人员，下同）。中央、省直机关设在地方的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）不在报名范围内。

(二)报考人员应具备以下资格条件

1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

2.具有2年以上实际基层工作经历和2年以上公务员工作经历。

2011年以后招录的选调生，除当年招录政策规定可以分配到县（市、区）直单位外，其他人员必须具有2年以上乡镇（街道）实际工作经历。其中，乡镇（街道）实际工作满2年的2015年选调生，符合资格条件的，经县（市、区）委组织部同意后，可以报考。

计算工作经历年限的截止时间为2019年11月15日。

3.公务员年度考核均为称职以上等次（不含试用期等次）。

4.具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历，现担任与报考职位相同层次的职务职级。

5.年龄一般不超过35周岁（1983年11月15日以后出生），特殊需要或紧缺专业人才年龄可适当放宽，但一般不超过40周岁（1978年11月15日以后出生），每个遴选职位对年龄的具体要求见附件1。

6.一般应为大学专科以上学历，每个遴选职位对学历的具体要求见附件1。

7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

8.符合公开遴选职位要求的其他资格条件。

9.法律、法规规定的其他条件。

(三)具有下列情形之一的，不得参加公开遴选

1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

2.受处分期间或者未满影响期限的。

3.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其它限制性规定的。

4.试用期内的新录用公务员。

5.任职试用期内的公务员。

6.2019年度参加过各级公开遴选、公务员招录考试的公务员。

7.法律、法规规定的其它情形。

报考人员不能报考有回避关系的遴选职位。

三、公开遴选程序

(一)报名

报名采取个人申请与组织推荐相结合方式进行，每人限报一个职位。

湖北公务员考试网(hb.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！